Duurzame relaties
met waarden
Winstmaximalisatie is meer dan een visionaire strategie, een uitgekiende planning, een efficiënte organisatie en een slim financieel beheer. Winstmaximalisatie is in eerste instantie gebouwd op waarden zoals respect, betrouwbaarheid, integriteit en plichtsbesef tegenover je zelf en tegenover anderen. Deze waarden zijn de succesfactoren in onderhandelingsposities en werkprocessen, waarin effectief denken en doen de norm is. Effectiviteit beoogt doelmatig en doelgericht werken vanuit het besef dat wederzijds vertrouwen de enige echte en winstgevende basis is. Werken met waarden effent de weg voor het aanleren van competenties, waarmee duurzame en waardevolle relaties voor de organisatie gewonnen en behouden kunnen worden.
Daag je daarom uit en doorloop het ken-je-zelf traject ‘Duurzame relatie met waarden’, vrij naar ‘The zeven habits of highly effective people’ van S.R. Covey.
In de workshops werk je
aan zes competenties die
in een directe relatie
met je waarden staan:
aan zes competenties die
in een directe relatie
met je waarden staan:
Verantwoordelijkheid nemen
Persoonlijke stuurkracht tonen
Mezelf effectief managen
Samen winnen
Empathisch communiceren
Synergetisch samenwerken
Downloads
Download hier een overzicht van hoe de competenties worden aangeboden.
Meer informatie?
Wilt u meer informatie over deze workshop of over onze werkmethode? Of wilt u deze workshop boeken? Neem dan contact met ons op!
